Как мне поступить, чтобы все же получить перерасчет.
Здравствуйте! С июня 2010 года я не имела рабочего периода вообще посколку находилась в отпуске по беременности и родам, а затем в отпуске уходу за ребенком до полутора лет (второй ребенок). 18.01.2012 года я родила третьего ребенка, получила пособие по беременности и родам и в марте 2012 года ушла в отпуск по уходу за ребенком до полутора лет. Работодатель не предложил мне написать заявление на расчет пособия по закону действующему 2010 году, и поэтому пособие мне насчитали не по средней заработной плате, а по окладу. Две недели назад я узнала о такой возможности и написала заявление на перерасчет пособия соглазна законам 21-ФЗ, 255-ФЗ, 212-ФЗ, но работодатель отказал мне в соответствии с законом 81-ФЗ от 19.05.95 в соответствии с которым пособие может быть назначено не позднее 6 месяцев со дня исполнения ребенку 1,5 года. То есть я опаздала на два с половиной месяца. Как мне поступить, чтобы все же получить перерасчет. Какие есть поправки или судебные прецеденты? Спасибо большое.
Юристы ОнЛайн: 101 из 47 431 Поиск Регистрация
Москва - онлайн услуги юристов
Вопрос о возможности учета 2013-14 годов при расчете пособия за вторым ребенком в случае декретного отпуска и больничного
Как рассчитывается пособие по беременности и родам и какие документы нужно предоставить работодателю?\nПрерывается
Влияние предыдущих отпусков по беременности и родам на расчеты нового отпуска
Вопрос о расчете пособия на третьего ребенка - нужно ли использовать данные о зарплате за годы перед первым декретом?
