Андрей
30.10.2015, 16:55
Вопросы оформления увольнения - что следует делать, если работодатель не подписал заявление и не выдал трудовую?
Читать ответы (1)
Следующая ситуация: собираюсь уволиться, подал заявление на котором сделали пометку что оно принято у меня и поставили число, данную бумагу я отксерокопировал и оригинал дал на подпись генеральному, копия осталась у меня на руках. Он до сих пор это заявление не подписал. Вопрос: могу ли я законно не выходить на работу по истечении 2-х недель после подачи заявления, даже если оно не будет подписано.
Спасибо.
Николай!
Да, поскольку трудовые отношения после срока отработки прекращаются и это соотвествует ст. 80 ТК.
С уважением
СпроситьЮристы ОнЛайн: 76 из 47 431 Поиск Регистрация