Галина
06.08.2008, 10:45
Действует ли в этом случае месячный срок для обращения в суд - как по увольнению, или все же - три месяца?
О сроке давности. Суть такова: работник был уволен 14 марта по окончанию срока тр.договора. В мае обращается в суд с иском к бывшему работодателю о имевших место недоплатах в период его работы. При этом указывает, чтоа это стало ему известно. В апреле м-це. Действует ли в этом случае месячный срок для обращения в суд - как по увольнению, или все же - три месяца?
Спасибо. С уважением Г.М.
Читать ответы (2)
