Разрешение ситуации с увольнением начальника отдела по технике безопасности Васькина
Начальнику отдела по технике безопасности Васькину согласно графику отпусков был предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск с 1 по 29 мая. 7 мая ему позвонили и вызвали на работу для расследования группового несчастного случая. Однако Васькин отказался выполнить распоряжение администрации, в связи с чем ему пообещали объявить выговор. 12 мая Васькин заболел и пробыл на больничном до 16 мая. Никого не предупредив, он приступил к работе 3 июня. За отсутствие на работе Васькина уволили по подп. «а» п. 6 ст. 81 ТК РФ.Как разрешить ситуацию?
Решение задач платная услуга, обращайтесь.
СпроситьДобрый вечер. В данном случае на расследование несчастного случая выходить он был не обязан, для этого руководство должно было привлекать других сотрудников. В остальном обращаться в суд и восстанавливаться на работе, статья 392 ТК РФ,
СпроситьЮристы ОнЛайн: 80 из 47 431 Поиск Регистрация