Неправомерные действия работодателя - обман с окладом и серая заработная плата

• г. Ижевск

С работодателем обговаривался оклад 15000 + прцент, в итоге составлен ТД с окладом 6000 рэ, мне пояснили что зп серая, об этом ранее не говорилось.

Дальше-больше, я работаю только на процент, то есть если мой процент составил 25000 руб я получаю 25000 руб и все, даже те 6000 указанные в ТД сгорают.

А если я ничего не продам то получу 6000 рэ.

Вот как-то так, извините что в спешке.

Вопрос-правомерны ли действия работодателя?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Действия работодателя , разумеется, неправомерны. Однако , всегда хочется задать вопрос. Зачем вы подписали договор с условиями, о которых вы не договаривались? Чего Вы ожидали?

Спросить

Ижевск - онлайн услуги юристов