Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Что делать с больничным после сокращения и получения компенсации

24.04.2014, 14:15
• г. Надым

29 декабря 2014 года была сокращена.17 января сломала ногу. Организация выплачивала компенсацию по сокращению и больничный до 18.03.2014.17 апреля 2014 устроилась на работу по договору. С 19.03.2014 по 18.04.2014 больничный находится на руках и будет еще продолжатся. Что делать с больничным?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Отдать работодателю для оплаты, если договор, по которому вы работаете, является трудовым. Если нет, больничный вам уже никто не оплатит. Тот который, вам был оплачен после увольнения по сокращению в связи с тем, что страховой случай наступил в течение 30-ти дней после увольнения, как я предполагаю уже закрыт.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Надым - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги