Ирина
20.02.2018, 13:41
Правила переноса рабочих дней в период неполной рабочей недели
Читать ответы (1)
Если у человека нестандартная трудовая неделя (рабочие дни с четверга по пятницу, 8-ми часовая пятидневка), может ли он отдыхать так же, как указано в производственном календаре? Интересуют 1 и 2 мая, т.к. с отделом кадров возник вопрос по-поводу 2.05.14. Говорят, что 1-это праздничный день (т.е. можно отдыхать) ,а 2 является выходным днем только у людей со стандартной рабочей неделей (понедельник-пятница) и поэтому ты должен работать.
Спасибо.
Юристы ОнЛайн: 74 из 47 431 Поиск Регистрация