Сотрудница не просто оформлена, а действительно работала, что можно доказать.

• г. Уфа

Может ли ФСС отказать в возмещении расходов на выплату пособия по беременности и родам на том основании, что сотрудница принята на работу будучи беременной и директором организации является муж данной сотрудницы? Сотрудница не просто оформлена, а действительно работала, что можно доказать. Действительно ли организация может получить возмещение данных расходов только после выплаты пособия сотруднице за счет собственных средств?

Читать ответы (0)

Уфа - онлайн услуги юристов