Помогите разобраться. С 1999 года я работала в гос. учреждении не по специальности, имела средне-профессиональное.

Здравствуйте! Помогите разобраться. С 1999 года я работала в гос. учреждении не по специальности, имела средне-профессиональное образование бухгалтер. 02.02.2007 года меня приказом переводят работать бухгалтером, 01.12.2007 года между мной и организацией заключен договор на обучение в высшем учебном заведении, в нем прописано, что я после окончания обучения должна проработать по специальности 3 года, т.е срок окончания договора 31.05.2014. На момент подписания договора у меня были совершенно другие жизненные обстоятельства, чем сейчас с мужем развелись алименты не получаю, имею на иждивение несовершеннолетнего ребенка, в феврале 2014 года мне предложили работу в нашем же поселке также в государственном бюджетном учреждении на более лучшую должность и с зарплатой в двое больше, чем на прежней работе. 14.02.2014 года я увольняюсь и с меня за обучение требуют возместить полную стоимость обучение, я с этим не согласилась, так как считаю причину своего увольнения уважительной, при этом когда мне дали вызов на 4 месяца организация мне их не предоставила, т.е я работала а когда надо было ехать в институт бросала дни в счет очередного отпуска. Сейчас организация подала на меня в суд, на возмещение затрат по стоимости обучения в полном объеме. Каковы мои шансы в суде? Подскажите.