После преждевременного ухода со стажировки компания требует возмещение долга - возможные варианты и нарушения трудового договора

19.05.2014, 23:44

• г. Ростов-на-Дону

При устройстве на работу подписал ученический договор. В котором оговаривалось, что я пройду обучение и затем получу работу. Так же я должен буду отработать в компании не менее 3 лет. Если же я уйдя раньше чем через 3 года то должен буду возместить деньги потраченные на мое обучение. (Система следущая. Каждый год списываеться определенная сумма с моего обучения и к концу 3-го года сумму за мое обучение полностью уберут). Но я отработал только год и написал по собственному желанию в связи с переездом в другой город. (хотел написать в заявлении на работе, что ухожу в связи с переездом но у меня его непринимали). Теперь спустя год компания подала в суд о возмещении долга. Подскажите есть какие то варианты или полюбому платить. (были нарушения в трудовом договоре в плане рабочего дня вместо 8 часов рабочего дня почти всегда работали на 3-5 часов больше плюс субботы без оплаты за это время. Но опять таки это к трудовому договору притензии я так понимаю а не к ученическому)

Читать ответы (2)

Ответы на вопрос (2):

Адвокат

Демина Н.М. 4.8

20.05.2014, 00:03,

г. Ростов-на-Дону

Нужно увидеть ваш ученический договор, т.к. работодатели часто вообще путают понятие ученичества с обычными курсами повышения квалификации.

Спросить

Юридическая фирма

"СЭУ"СПЕЦЭКС", юридический отдел "Темис" 4.9

20.05.2014, 18:55,

г. Новопокровка

Ходатайствуйте перед судом об истребовании с истца: 1) Справки о Вашей заработной плате. Из которой будет видно все вычеты, в том числе и за полученное обучение. 2) А также Справку о стоимости обучения. Этими двумя доказательствами вы докажете, что погасили стоимость обучения.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 124 из 47 429 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

После преждевременного ухода со стажировки компания требует возмещение долга - возможные варианты и нарушения трудового договора

Ростов-на-Дону - онлайн услуги юристов