Могут ли не выплатить зарплату при проигрыше в суде идиоциатическую \'компанию\', которая уволила без договора?

Дорогие ЮРИСТЫ! Подскажите пожалуйста, куда я могу обратиться? Если я отработала полтора месяца на работе, ТД ТРУДОВОЙ ДОГОВОР НЕ выдали так как он уехал по почте в другой город на подпись генеральному, я отработала полтора месяца на работе по графику, меня уволили, по статье за то что я задала вопрос о точном окладе у сотрудников фирмы (уволили по статье, за разглашение коммерческой тайны, нельзя задавать вопросы по поводу зарплаты сотрудникам фирмы) И по зарплате сказали ждать трудовую по почте, с записью уволена по статье! (работа МТС). Зарплату никто не прислал, трудовой нету пол года. Прокураторе Заявление о жалобе на Мтс работодателя не приняли, потомучто с собой нет договора и трудовой книжки, сказали нужен свидетель. А сотрудники с кем я работала со мной не общаются.

Приехал на работу в Москву из другого региона. Предоставили жилье и работу, с договором тянули, так как офис подрядчика находится в Твери. Платили суточные на питание, зарплату не платили. Отработал 2 месяца и решил уехать. Зарплату не выдали, обещали прислать. Теперь говорят, что меня не было в ведомости и ничего не получу. Куда обратиться?

К кому обратиться? Устроился на работу (на стройку, стропальщиком). сказали испытательный срок 1 неделя и заключаем трудовой договор. Отработал месяц, ни трудового договора ни зарплаты. Есть ксерокопия табеля работ с печатью фирмы. Подскажите пожалуйста, я смогу получить свою зарплату и как это сделать?

Устроился на работу грузчиком, сказали первый месяц не оформляем, отработал месяц, тяжело уволился (сказал что всё не могу работать), в день зарплаты выдали мне вместо 20 000 тысяч 8000 и сказали ты свободен, если пойдёшь жаловатся скажем, что ты здесь не работал, как получить мне осташуюся зарплату.

Зраствуйте три года назад микрофинансовая компания подала на меня в суд и обезала выплатить 84.000 тысячи рублей в пользу компании через приставов я пришёл к приставам и сказал что платить не буду спустя три года компания подала на меня второе заевление как мне быть я такие деньги не смогу компании выплатить.

Хотелось бы узнать, насколько велики мои шансы в случае обращения в суд по следующему вопросу. Работодатель со мной договор не заключил, уволил, не выплатив зарплату за второй месяц работы (я отработала два месяца). Доказательства моей работы: рабочая переписка по электронной почте, sms-сообщения, запись на диктофон рабочих совещаний, наличие свидетелей, ключи от офиса, непосредственно сами выполненные работы за данный период, а также перевод зарплаты за первый месяц работы на карту с личного счета финансового директора компании-работодателя. Также отмечу такую деталь: после увольнения работодатель по электронной переписке вынуждал выполнять работы в удаленном режиме и обещал после их выполнения выплатить зарплату. Однако объем работы постоянно увеличивал (также есть в электронной переписке). Примерно через десять дней работы на дому я решила прекратить этот шантаж и перестала выполнять постоянно приходящие мне задания. Работодатель также по электронной почте сообщил, что в таком случае я зарплату не получу. При чем речь шла именно о зарплате за второй месяц работы в офисе. Работы на дому после увольнения он вынуждал меня выполнять, чтобы заплатить именно за работу в офисе, об оплате работ на дому речи не шло. Ответьте, пожалуйста, какие у меня шансы в суде?

Скажите пожалуйста, мой муж работал в типографии Краснодарские Известия, предыдущий директор не выплачивал зарплату с сентября 2013 г, ссылаясь на то что все оплатит! Так проработали рабочие еще до середины ноября, в итоге директор обонкротил предприятие и его уволили, рабочие подали коллективом в суд на выплату зарплаты. Пока ждали решения суда, поставили нового директора, а с суда пришло решение: выплатить всем деньги, но новый директор сказал: кто будет работать-выплатит! Кто не будет-нет! Забирайте трудовую и досвидания! За эти 2 мес. естественно муж устроился на другую работу и не хочет возвращаться назад. Вопрос: Что делать? Как быть? Если он заберет просто трудовую, можно ли как-то грамотно составить заявление и куда обратиться чтобы при увольнении выплатили расчетный?

Я работал в компании, но без договора, отработал чуть меньше месяца и нашел другую работу, после того как ушел получил аванс и то мне его дали только после оформления договора подряда без указания суммы, графика работы, даты начала работы, договор оформил, дали аванс и сказали, что остальное заплатят в конце месяца, но потом сказали, что ничего платить не будут, копию договора мне не дали и никаких документов по этой работе у меня нет. Куда обратиться мне и есть ли возможность получить эти деньги?

У меня такой вопрос. Отработала 3 недели без выходных. Зарплату выдают у нас так неделю отработала, через неделю получаю зарплату за смену (7 дней). Так вот отработала, делаю ревизию, недостача почти 50000 рублей. На моих выходных мне отдают часть зарплаты за 1-неделю (3000 рублей с капейками. Остатки зарплаты не вижу, так как высчитывают судебные приставы. Но мне должны ещё выплатить за две недели. Зарплата за неделю 12600 руб. 25200 руб. Нет. Понятное дело, что если недостача, директор может часть зарплаты удерживать. Да и вообще я не верю, что может быть такая недостача. Скорее всего это может быть ошибка в документах. Директор обещал месяц назад разобраться. Но так и не какой реакции. Я хочу уволиться, без отработки.

У меня уволили подругу после того работодатель узнала что она в положении. Мы подали в суд первый суд проиграли так как мы считаем что там было все купленно. Подали в краевой суд в нем мы дело выйграли по суду ее востановили на работу и за все это время работодатель должна выплотить декретные и зарплату за все мясаца сумма вышла около 120 тысяч рублей потом работодатель подала на апиляцию и она его проиграла. Все эти процессы длились больше полу года. Моя подруга сейчас без основного заработка с тремя детьми и без мужа! Последний суд был два месяца назад. Наши пристава бездействуют! Вопрос: В какой срок по решению суда работодатель должен выплатить все деньги?