Как получить задолженную зарплату после увольнения из-за постоянных задержек

• г. Санкт-Петербург

Уволился неделю назад по причине постоянных задержек зарплаты, при увольнении не заплатили, что делать? Оформлен был официально, трудовой договор есть.

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

обращайтесь в прокуратуру, можете сразу обратиться в суд с иском о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за отпуск, неустойки за несвоевременную выплату.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Это лучший ответ

Смысла обращаться в прокуратуру никакого нет: они перешлют ваше обращение в труд. инспекцию, которая не меньше месяца продержит дело, в итоге Вы можете пропустить сроки обращения в суд.

Поэтому не теряя времени необходимо составить и подать иск в суд.

За составлением искового заявления лучше обратиться к адвокату. Расходы на адвоката будут взысканы с работодателя.

Спросить

Обращайтесь в суд с иском о взыскании невыплаченной заработной платы, процентов и компенсации морального вреда. Срок на обращение в суд по делам данной категории - 3 месяца со дня увольнения, подсудность - районный суд по месту нахождения (юридическому адресу) организации-ответчика. Рекомендую не затягивать, т.к. по изложенному Вами не исключено, что у организации наблюдаются признаки банкротства.

Спросить

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов