Я работаю санитаркой в рентгенкабинете, сколько должен быть отпуск, в этом году мне дали за вредность 7 дней, в итоге 31 день.

• г. Ушачи

Я работаю санитаркой в рентгенкабинете, сколько должен быть отпуск, в этом году мне дали за вредность 7 дней, в итоге 31 день.

Читать ответы (0)
Валерий
27.11.2014, 10:30

Проблема с отпуском на вредном производстве - возможно ли взять дополнительные дни и каким образом они учитываются?

Я работаю на вредном производстве за вредность нам дают 7 дней к отпуску. Последний раз был в отпуске дали 5 дней мотивируя что не отработал очередной календарный год сейчас год этот я отработал и хочу взять свои 2 дня но мне их не дают говорят в перенесут на следующий отпуск могут дать дни в счёт будущего отпуска., но на следующий отпуск мне эти два дня не прибавят к вредности т.к. по вредности нам положено всего 7 дней. Скажите могу ли я сейчас догулять свои 2 дня отпуска по вредности, или надо ждать очередной отпуск в который эти дни должны войти.
Читать ответы (1)
Татьяна
21.12.2020, 06:15

Неравномерная оценка вредности труда в акушерском стационаре - как защитить свои права?

Какой процент вредности должен быть если я работая в акушерском стационаре акушеркой. Коллеги которые работают со мной у них вредность 15% и дополнительный отпуск 12 дней, а у меня вредность 7% и дополнительный отпуск 7 дней, при этом условия труда одинаковые. Как такое может быть и как отстоять свои права если это не по закону. За ранее спасибо.
Читать ответы (1)
Вячеслав Владимирович
23.02.2015, 20:44

Я работаю на Чукотке в подземке и мои дополнительные дни отпуска за вредность.

Работаю на Чукотке в подземке вахтами 28 дней через 28, я подземный электрослесарь мое количество дополнительных дней к отпуску (за вредность) составляет 14 дней. В ТК РФ когда то читал что отпуск по вредности в подземке составляет 36 или 38 дней. Сколько дней к отпуску по закону должны мне насчитывать за вредность? И как быть если насчитывали не правильно?
Читать ответы (1)
Светлана сергеевна
05.05.2014, 18:58

Санитарке из больницы сняли вредность после аттестации, оставив ее без дополнительных привилегий - законно ли такое решение?

Я работаю санитаркой в лаборатории больницы. Мне платили 15 %вредности, доп.отпуск 14 дней. Но в этом году провели аттестацию рабочих мест и с мене всё сняли, а условия остались те же.А у лаборантов оставили вредность. Законно ли это?
Читать ответы (3)
Александр
10.02.2022, 18:17

Сколько дней отпуска полагается электрогазосварщикам?

Работаю элекрогазосварщиком, иду в первый отпуск через 11 месяцев, сколько отпуск дней? Мне в отделе кадров дали 28 дней отпуска, вообще работаю сварщиком давно и знаю, что ещё по вредности пологается несколько дней?
Читать ответы (2)
Людмила
24.01.2019, 06:28

Льготная пенсия для санитарок рентгенкабинетов - законодательство и возможности получения в Камчатке.

Я работаю санитаркой в рентгенкабинете уже 10 лет. В этом году мне исполняется 43 года. Могу ли я расчитывать на льготную пенсию и когда? На какое законодвтельство я могу опираться, т.к. в отделе кадров больницы в которой я работаю мне сказали, что санитаркам рентгенкабинета льготная пенсия не положена, что были какие-то изменения в законодательстве. У меня двое детей и проживаю на Камчатке. Заранее вам благодарна.
Читать ответы (5)
Татьяна
09.03.2015, 12:17

Как доказать свою правоту и получить правильное определение рабочего времени в должности младшей медицинской сестры

Я работаю санитаркой в рентгенкабинете. В штатном расписании не предусмотрина должность младшей медицинской сестры, поэтому я исполняю ее обязанности. В договоре у меня есть отпуск и молоко за вредность. Заведующая говорит, что я должна работать 7.48, а не 6 часов. Как мне доказать мою правоту?
Читать ответы (1)
Татьяна
04.10.2014, 11:32

Почему сократили мой отпуск, если я не должна была быть на работе во время отпуска?

Я работаю врачом-рентгенологом. Работаю всего 1 год. За этот год ни единого дня не отлучалась с рабочего места, кроме отпуска (не брала больничных). Рентгенологу положены 21 день отпуска - основной + 28 дней - за вредность. Итого 49 дней. Я разделила свой отпуск на 2 части: 1 - 21 день. Потом 2 - 26 дней (а должно было быть 28). 2 дня моего отпуска у меня отрезали, объяснив это так: во время отпуска я не присутствовала на рабочем месте, соответственно не получала вредность. Вопрос: Разве не подразумевается, что во время своего отпуска я не должна быть на своем рабочем месте? Почему в течение года я получаю вредность, а потом внезапно сокращают мой отпуск? Заранее Спасибо за ответ!
Читать ответы (1)