Ирина
21.09.2015, 20:36
Как уволить руководителя образовательного учреждения в связи с реорганизацией и предложить новую должность?
Читать ответы (1)
Я работаю главным экономистом в гос. учреждении, сейчас руководитель учреждения решил переименовать мою должность на должность экономист (с оставлением всего функционала). Своего согласия я не даю и не подписываю документы. На сокращение должности руководитель не соглашается. Что меня ожидает в дальнейшем, как руководитель сможет меня уволить без моего согласия? (сказали, что через 2 месяца я буду считаться уволенной)
Не может законным способом руководитель без Вашего согласия "превратить" главного экономиста в экономиста. Или сокращение с предупреждением за 2 месяца или Ваше согласие на перевод.
СпроситьЕсли не по сокращению то не как.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 93 из 47 431 Поиск Регистрация