Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Существенное изменение должности без повышения заработной платы - Разбирательство нарушения ТК РФ и возможные дальнейшие шаги

08.06.2014, 11:48
• г. Старый Оскол

Работодатель/ТСЖ/ производят изменение моей должности техник-энергетик на энергетик с существенным увеличением обьема/была только электрическая часть жилых домов, после изменения - теплоснабжение, вентиляция, газоснабжение, КиПиА/ без увеличения заработной платы. Я не согласен с решением правления. Увольнять меня не хотят, и за один день я обязан дать им ответ. Считаю что правление идет в нарушение ТК РФ.Какое может быть развитие данного вопроса, я уже готов отказаться от всех их предложений и уволиться но по закону. Писать заявление по собственному желанию нет смысла, пусть они принимают решение. Спасибо. Леонид.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Добрый день! Явно нарушение ТК РФ, соответственно обращайтесь в трудовую инспекцию. Удачи при необходимости обращайтесь с радостью отвечу на дополнительные вопросы.

Спросить

Изменение определенных сторонами условий трудового договора, в том числе перевод на другую работу, допускается только по соглашению сторон трудового договора

(ст.72 ТК). Если Вы не согласны на перевод, работодатель не может заставить Вас. Пусть решает он, а не Вы, что делать дальше. Как вариант, оформлять сокращение с предупреждением за 2 месяца и соответствующими выплатами.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Старый Оскол - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги