Если я ухожу в отпуск с 16 июня, то при расчете зарплаты бухгалтер считает зарплату всего за 10 дней. Почему не за 15?

• г. Энгельс

Если я ухожу в отпуск с 16 июня, то при расчете зарплаты бухгалтер считает зарплату всего за 10 дней. Почему не за 15?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Ольга, потому что считаются рабочие дни.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Энгельс - онлайн услуги юристов

Светлана
28.05.2017, 19:16

Порядок начисления аванса, отпускных и зарплаты в случае отпуска

Ухожу в очередной отпуск с 1 июня на 28 дней. Аванс 26 мая, зарплата за май 15 июня. Расчёт через зарплату банковскую карту. Прошу выдать деньги за отпуск. Как по закону должны пройти начисления аванса за май, отпускных за июнь и зарплаты за май?
Читать ответы (2)
Анна
29.06.2019, 16:55

Выплатят ли зарплату в отпуске 14 июля?

Ухожу в отпуск с 3 июля по 18 июля, выплатили отпускные 28 июня. Зарплата 14 числа, аванс 28 числа. Выплатят ли мне зарплату 14 июля?
Читать ответы (1)
Константин
02.11.2018, 14:56

Вопрос о вине главного бухгалтера в начислении лишней зарплаты увольняемому работнику расчётной группы

Бухгалтер расчётной группы, зарплата, начислила увольняемому работнику лишнюю зарплату. Расчёт работнику перечислены. Есть ли сдесь вина главного бухгалтера?
Читать ответы (1)
Наталья
11.03.2010, 19:16

Как правильно расчитывается коэффициент по зарплате для расчета пенсии?

Для расчета пенсии используется программа, где коэффициент по зарплате расчитывается так: берется моя зарплата за месяц делится на зарплату за этот же месяц по стране и так 24 или 60 месяцев, по каждому месяцу находится коэффициент, а затем находится среднеарифметическое число коэффициентов, которое является коэффициентом по зарплате и применяется для расчета пенсии. Читая закон, я вижу формулу зр/зп. Понимаю это так: сумму моих зарплат за 60 месяцев /60 и сумму зарплат по стране /60. Затем среднюю зарплату мою разделить на среднюю зарплату по стране. Кто прав? Если-я как мне отстаивать свои права. Какова средняя зарплата по стране за 1992-1996 гг.
Читать ответы (1)
Наталья
27.06.2015, 18:20

Вопросы о выплате зарплаты за июнь при отзыве из отпуска и возможности удержания

Директор отзывает из отпуска на 20 дней (с 1 июля по 20 июля). Отпуск с 22 июня по 16 августа (педагог). Заплатят ли мне заработную плату за июнь месяц, который я отработала, 15 июля? (часть отпускных получено, зарплата 15 числа каждого месяца). Знаю, что без согласия из отпуска отозвать не может, но если согласие будет дано? Директор объяснил, что зарплату за июнь выдадут 15 июля всю, а потом будут удерживать. Возможно ли это или зарплату за июнь удержат?
Читать ответы (1)
Вера
09.02.2016, 16:06

Bухгалтер высчитала отпускные неправильно - учительницу оштрафовали на 6,845 рублей

Работаю учителем. В связи со смертью матери в январе брала отпуск за свой счет на 5 дней. Моя зарплата без подоходного налога составляет 19.500. За январь мне начислили 12.645 руб руб. Получается, что за 5 дней у меня из зарплаты высчитали 6.845 руб. Когда я обратилась к бухгалтеру за разъяснениями мне пояснили, что в январе было всего 15 рабочих дней, т.к. с 1 по 10 января были праздничными выходными днями. Поэтому зарплату в 19.500 руб. поделили на 15 рабочих дней и высчитали зарплату одного рабочего дня - 1300. руб. Соответственно эту сумму умножили на 5 дней отпуска и вычислили из зарплаты. Права ли бухгалтер посчитав 15 рабочих дней, а не 20.Ведь у нас идет ставка за часы.
Читать ответы (4)
Ольга Яковлевна
14.09.2015, 11:45

Возможность перерасчета пенсии без учета зарплаты за 1989 год - юридический факт и доказательства

Нет зарплаты за 1989 год. для перерасчета пенсии. Но есть зарплата за 1988 и 1990 год. Примут ли в суде установление юидического факта получения зарплаты за 1989 год из расчета путем сумирования зарплат 1988 и 1990 годов? Зарплата была каждый месяц разная из за сдельно премиальной оплаты. Судья будет возражать скорее всего по поводу того, что возможно я в отпуске была или на больничном или какое то время не работала, что мне подготовить в защиту, как убедить что я могла получать такую зарплату?
Читать ответы (3)
Вероника
06.07.2017, 14:36

Перечисление зарплаты за июнь на основании исполнительного листа - законно ли такое решение бухгалтера?

С 22 июня по 16 августа я ушла в отпуск, 15 июня мне перечислили отпускные. 19 июня пришел исполнительный лист на 50%.6 июля мне должны были перечислить зарплату за июнь, т.к в отпускные зарплата не перечислена была. Бухгалтер, имея на руках исполнительный лист в 50 % ,всю зарплату за июнь перечислила приставам, ссылаясь на то, что отпускные я получила. И хватит. Законно ли это?
Читать ответы (2)
Александр Иванович
19.10.2015, 12:42

Как правильно рассчитать среднемесячную зарплату при уходе сотрудника на пенсию с учетом учебы в институте?

У меня сотрудник ушел на пенсию. Ей предложили два варианта расчета среднемесячной зарплаты. Но почему то при учете учебы в институте ее среднемесячная зарплата падает в три раза. В пенсионном ей порекомендовали не брать годы учебы в расчет. Вопрос: Как правильно рассчитать среднемесячную зарплату?
Читать ответы (1)
Олеся
21.09.2017, 19:54

Многочисленная семья без зарплаты - почему отпускные отправили приставу?

Мы многодетная семья муж работает один зарплата 15000 т.в августе работал 17 раб дней и вышел в отпуск с 21 по 11 сентября отпускные были 12000 т.и 15 сентября ждал зарплату но зарплаты нету так как бухгалтер сказал что 15000 т рублей зарплаты за август отправили приставу. Что отпускные были 50% зарплаты правы ли они если отпускные были и за сентябрь.
Читать ответы (2)