Возмещение морального ущерба после незаконного увольнения - размеры и компенсации

Здравствуйте! Если суд признает увольнение незаконным,Вы можете рассчитывать на возмещение морального вреда.

Если суд признает увольнение незаконным и восстановит вас на работе, то вы вправе рассчитывать на компенсацию морального вреда.

Да, можете, если суд вынесет решение в Вашу пользу. Согласно ст. 237 ТК РФ, Моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.

В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Если вас незаконно уволили, то вы должны обжаловать приказ об увольнении прежде всего, если не прошли сроки на обращение, а уже как производное требовать компенсации морального вреда и восстановление на работе и оплату за вынужденный прогул

Анна, вы в рамках уголовного дела можете заявить гражданский иск.

Законодательством не определена какая либо предельная сумма морального вреда, причиненного преступлением.

Единственное упоминание про такой размер содержится в нормах Гражданского кодекса: Статья 151. Компенсация морального вреда Если гражданину причинен моральный вред (физические или нравственные страдания) действиями, нарушающими его личные неимущественные права либо посягающими на принадлежащие гражданину другие нематериальные блага, а также в других случаях, предусмотренных законом, суд может возложить на нарушителя обязанность денежной компенсации указанного вреда. При определении размеров компенсации морального вреда суд принимает во внимание степень вины нарушителя и иные заслуживающие внимания обстоятельства. Суд должен также учитывать степень физических и нравственных страданий, связанных с индивидуальными особенностями лица, которому причинен вред. Вы так же должны понимать, что суд самостоятельно определяет размер, подлежащий ко взысканию с причинителя вреда.

То есть он не связан тем размером который Вы просите. В таких случаях обычно просят больше, хотя рассчитывают на гораздо меньшие суммы. Поэтому, сколько бы ВЫ не попросили, суд своим решением сам определит конкретную сумму, которую взыщет с ответчика. Ваша же задача - доказать как можно большую сумму компенсации.

Вы можете в рамках рассмотрения уголовного дела взыскать моральный вред. Пода так называемый гражданский иск, приложив к нему документы-доказательства. Можно и осле вынесения приговора в гражданском судопроизводстве. Просите сотни тысяч, а взыщут десятки.

Можете заявить гражданский иск и в уголовном деле, а можете оформить исковое заявление и после вступления приговора в законную силу, это ваше право. В отношении размера морального вреда, необходимо знать все обстоятельства дела.

Вам необходимо заявить гражданский иск о возмещении морального ущерба. В приговоре суда должно найти отражение решение по Вашем иску. В противном случае, после суда Вы ничего не сможете истребовать. Если Вам обещают, не верьте.

Добрый вечер. Подавать иск нужно в районный или городской суд по месту нахождения ответчика – то есть работодателя. Работник имеет право обратиться в суд за защитой своих нарушенных трудовых прав в течение 3-х месяцев с момента нарушения. Об этом говорится в ст. 392 ТК РФ. Если предметом искового заявления являются вопросы, связанные с приёмом на работу, увольнением с неё или восстановлением на рабочем месте, то срок обращения в суд сокращается до месяца. При увольнении работника, в обоих случаях, работодатель должен выплатить ему:

-Заработную плату за отработанное время;

-Компенсацию за неиспользованный отпуск;

-Выходное пособие, если таковое предусмотрено трудовым законодательством или коллективным договором.

Произвести все эти выплаты работодатель должен в день увольнения. Если день увольнения приходится на выходной или праздничный нерабочий день, то выплаты производятся в последний рабочий день перед увольнением.

Если работодатель по каким-либо причинам уклоняется от выплаты компенсации за неиспользованный отпуск, то работник имеет право подать заявление в суд. Так как это выплата не зарплатного характера, то рассматривать это дело должен мировой суд того района, где находится работодатель.

Здравствуйте, Алена. Компенсацию морального вреда требует каждый в отдельности, поскольку повреждения наверняка отличаются. Что касается суммы, то законом она не ограничена. Удовлетворяют суды в среднем 10 процентов от заявленной суммы. Но это не факт, т.к.многое зависит от обстоятельств дела.

Алена, по такой статье можно просить несколько сотен тысяч рублей. Обратитесь к юристу за грамотной работой по делу.

Наталья, запросить Вы можете сколько угодно. Но реально вряд ли её вообще будут компенсировать. На практике такие случаи встречаются крайне редко.

С Уважением, адвокат А.Чижов

Какую моральную компенсацию я могу запросить через суд за некачественное наращивание волос на дому? Нарастила у девушки на дому волосы, спустя 2 дня они начали выпадать вместе с моими. Исправлять работу она не захотела, часть денег вернуть тоже не собирается. Говорит, чтобы я предоставила ей чеки, которых она не давала, т.к. работает не легально. Хочу подать на неё в суд на моральную компенсацию (вернуть свои заплаченные деньги + деньги за то, чтобы снять всё это уродство + на лечение волос).

Могу ли я выиграть это дело в суде?

И если могу, то на какую компенсацию можно рассчитывать?

Судопроизводство осуществляется на основе состязательности и равноправия сторон (часть 3 статьи 123 Конституции РФ).

Если Вы не готовы к судебному состязанию, Вам нужен адвокат.

Нормы права.

КОНСТИТУЦИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Статья 48

1. Каждому гарантируется право на получение квалифицированной юридической помощи.

ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН

ОБ АДВОКАТСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ И АДВОКАТУРЕ

В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Статья 1. Адвокатская деятельность

1. Адвокатской деятельностью является квалифицированная юридическая помощь, оказываемая на профессиональной основе лицами, получившими статус адвоката в порядке, установленном настоящим Федеральным законом, физическим и юридическим лицам в целях защиты их прав, свобод и интересов, а также обеспечения доступа к правосудию.

ГРАЖДАНСКИЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Статья 151. Компенсация морального вреда

Если гражданину причинен моральный вред (физические или нравственные страдания) действиями, нарушающими его личные неимущественные права либо посягающими на принадлежащие гражданину нематериальные блага, а также в других случаях, предусмотренных законом, суд может возложить на нарушителя обязанность денежной компенсации указанного вреда.

При определении размеров компенсации морального вреда суд принимает во внимание степень вины нарушителя и иные заслуживающие внимания обстоятельства. Суд должен также учитывать степень физических и нравственных страданий, связанных с индивидуальными особенностями гражданина, которому причинен вред.

Думаю что у вас без перспективное дело. Доказать, что девушка вас обслуживала, а также что брала деньги вы не сможете… Удачи вам.

Не думаю, что у вас высокие шансы выиграть дело. Чем вы докажете, что оплачивали услуги, что именно эта девушка выполняла вам услугу по наращиванию волос. Что именно вследствие ее действий волосы стали выпадать вместе с вашими. Может это все имело место, но чем вы сможете это доказать, слова к делу не подошьешь. Успешно решить Ваш вопрос можно с юридической помощью.

Спасибо за то, что воспользовались услугами сайта!

Статья 151. Компенсация морального вреда

рассылкаRSS

Если гражданину причинен моральный вред (физические или нравственные страдания) действиями, нарушающими его личные неимущественные права либо посягающими на принадлежащие гражданину нематериальные блага, а также в других случаях, предусмотренных законом, суд может возложить на нарушителя обязанность денежной компенсации указанного вреда.

При определении размеров компенсации морального вреда суд принимает во внимание степень вины нарушителя и иные заслуживающие внимания обстоятельства. Суд должен также учитывать степень физических и нравственных страданий, связанных с индивидуальными особенностями гражданина, которому причинен вред.

можете просить сколько угодно, а суд сам примет решение какую сумму удовлетворить 100 -200 тысяч р, либо меньше, на усмотрение суда

Здравствуйте, Виктория!

Требования другие, поэтому препятствий для подачи иска в суд нет. Однако следует учесть, что работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки. За разрешением индивидуального трудового спора о невыплате или неполной выплате заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, он имеет право обратиться в суд в течение одного года со дня установленного срока выплаты указанных сумм (ст. 392 Трудового кодекса РФ). Кроме того, если прогул вызван увольнением (хоть и незаконным), а суд вашего мужа на работе не восстановил, то время, когда он не ходил на работу к уволившему его работодателю, нельзя признать прогулом.

Заявление о клевете подается в отношении физического лица, который и совершил данное преступление.

Здравствуйте. Да, можете. Заявление нужно подавать в отношении работника, составившего на вас докладную. На компенсацию вы можете рассчитывать, но сначала нужно выиграть дело.