Скажите, я написал заявление на отгул (отпуск) за не выплату работодателем заработную плату более 15 дней

16.06.2014, 12:31

• г. Корсаков

Скажите, пожалуйста, я написал заявление на отгул (отпуск) за не выплату работодателем заработную плату более 15 дней, но работодатель в отпуске, могу ли я отдать заявление в отдел кадров в двух экзэмплярах, один для меня а другой для работодателя, где принимающий мое заявление поставит дату и подпись, когда и кем принято заявление?

Читать ответы (0)

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Скажите, я написал заявление на отгул (отпуск) за не выплату работодателем заработную плату более 15 дней

Спор о переносе ежегодного отпуска - работник и работодатель не могут достичь согласия

Вопрос по переносу майского отпуска без указания конкретной даты - может ли работодатель отказать?

Как уволиться правильно, когда работодатель не фиксирует заявление о выходе из компании?

Вопросы по оплате больничного при увольнении в период отпуска

Как избежать отказа от подписи работодателя на заявлении об отпуске и правильно его представить в отдел кадров?

Проблема с предоставлением отгулов после сдачи крови

Работодатель продлил отпуск сотруднику на время болезни, но сотрудник написал заявление на увольнение

Отказ работодателя в предоставлении отпуска на один день для поездки в поликлинику с ребенком

Как добиться выплаты заработной платы, если работодатель не выплачивал ее в течение двух месяцев

Отказ в предоставлении ученического отпуска - работодатель требует подпись от отдела кадров

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59