И на основании какого нормативного акта возможно заключение договора?
Спасибо огромное за Ваши ответы. Подскажите, пожалуйста, как разобраться и в этой ситуации. Необходимо заключить договор с лицом, которое обучается на дневном отделении в Институте, этот человек не работает в нашей организации и мы не можем с ним заключить ТД. Наша организация оплачивает обучение этого чел. за последние несколько курсов, а он должен отработать потом у нас тоже определенной количество лет. Какой возможно в данной ситуации заключить договор, чтоб все это прописывалось (оплата за его обучение и отработка на нашем предприятии)? И на основании какого нормативного акта возможно заключение договора? Наша организация негосударственная.
договоров (их названий) множетство. Все они на основании ГК РФ. Это может быть и договор займа и договор инвестирования и т.д. Подобный договор поможем составить.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 79 из 47 430 Поиск Регистрация