Марина
12.11.2018, 16:02
Возможность переноса ежегодного и дополнительного отпуска при работе во вредных условиях труда и компенсация за
Читать ответы (1)
Работник находился в учебном отпуске, но по производственой необходимости выходил на работу. Когда наступило время ежегодного оплачиваемого отпуска, время нахождения в учебном было исключено из стажа, дающего право на получение отпуска за вредные условия труда, отпуск уменьшился на несколько дней. Работник требует предоставить ему эти дни, мотивируя тем, что фактически работал. Как поступить кадровику?
Юристы ОнЛайн: 86 из 47 431 Поиск Регистрация