
Екатерина
01.04.2016, 10:38
Расторжение срочного контракта временно принятого сотрудника при возвращении основного сотрудника после отпуска
Читать ответы (2)
Проработал месяц по срочному трудовому контракту на ООО экспедитором (матответственность), по прошествии срочного контракта нарушена ст.140 ТК не выплачена зарплата за 11 рабочих дней июня, объясняют невозможностью обсчитать отсутствие моих долгов по матответственности за товар (менеджер занимающийся этими вопросами в отпуске) директор фирмы тож в отпуске. Вопрос с расчетом по увольнению сдвинется с мертвой точки только через неделю.
ВОПРОС - Как мне лучше разрулить такую ситуацию?
