Алёна
27.01.2021, 18:27
Дополнительное соглашение предусматривает ежегодный оплачиваемый отпуск для ненормированного рабочего дня в трудовом договоре.
Читать ответы (1)
Беременная решила сократить продолжительность рабочего дня согласно статье 93 ТК, но она работает секретарем и обесточить офис от звонков не представляется возможным. Можем ли мы ей отказать?
НЕт вы обязаны её сократить день.
Спросить