Продолжительность отпуска сокращена - является ли это законным?

• г. Вязьма

Со времени прошлого отпуска прошло меньше года, согласно графику пришло время идти в отпуск. Продолжительность его при этом составляет 21 день вместо 28, отдел кадров мотивирует якобы какой-то программой которая не дает полный отпуск правомерно ли это

Зарание спасибо.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Они не правы отпуск должен предоставляться в полном объеме.

Спросить

Вязьма - онлайн услуги юристов