Алара
01.07.2014, 14:23
Анализ правовой силы трудового договора, подписанного учредителем и обязательства по выплате задолженности по зарплате
Читать ответы (1)
Как можно классифицировать подобные действия лица (учредителя), подписывая Трудовой договор за директора не имея на то полномочий, при этом информируя сотрудников, что действует по поручению исполнительного органа? Как поступить в таком случае, если директор не признает такой договор? Какую ответственность несет человек дезинформирующий настоящее положение?
Состава преступления в действиях учредителя нет.
Если работник допущен к работе, то трудовой договор будет считаться заключенным.
Спросить