Проблема с выплатой займа - что делать в случае неправильно введенной суммы и невозможности полной выплаты
У меня такая вот ситуация, помогите пожалуйста в ней разобраться. Ранее, работая на производстве в селе Толбазы, ОООТолбазинский Кирпич до марта 2013 года, взяла займ в размере 30 тыс. рублей у производства. По составленному договору, я должна была выплатить с августа 2012 года, в течении 10 месяцев, до мая 2013 года. В первый раз, в августе месяце, с меня займ не высчитали, вернее высчитали только 300 рублейс процентами, я подумала... может ошиблись и в следующем месяце высчут в двойном размере. На второй месяц, в сентябре, опять такая же ситуация. Тогда я подошла к своему, непосредственному директору и сказала об этом. Директор послал меня в бухгалтерию. Главбуху все объяснила и та сказала разберемся... Короче ничего не выяснилось и так в марте 2013 года я уволилась. До этого времени так у меня и высчитывали по 300 рублей, а в марте высчитали оставшиеся деньги в размере 1800 рублей. На днях меня вызвали на бывшую работу и напомнили о займе. Пришла новая главбух и нашла ошибку в программе, оказывается ввели в программу не 30 тыс. руб., а 3 тыс рублей. Поэтому я должна выплатить эту сумму сразу. Я написала директору заявление о том, что я буду выплачивать, но по потихоньку, потому, что у меня всей суммы нет. Он в заявлении написал отказ, и подписал: выплатить до 01.09.2014 года. Теперь он готовит бумаги в суд. Помогите пожалуйста, что мне делать? Я боюсь, что все равно я не смогу выплатить всю сумму... что мне за это будет? Но ведь я предупреждала и не по моей ошибке так все получилось...
Если нет денег, то ждите суда и в суде просите уменьшить неустойку за просрочку платежей по ст. 333 ГК РФ
СпроситьВозможность ухода в отпуск на 21 день через полгода после окончания предыдущего отпуска
Ссора между директором и главбухом - может ли директор потребовать возврата денег без документов?
Нарушение прав работника - магазин лишает отпуска, указывая на неправильное расписание
Правомерность увольнения главбуха после выявления нарушений - возможность обжалования и ответственность директора
Почему брату повторно приходит судебный приказ на выплату кредитных долгов, несмотря на истечение срока и увеличение суммы?
Как рассчитать отпускные при увольнении в июне 2015 года и планируемом отпуске в июле 2015 года?
Получение декретных отпусков - возможность учесть периоды работы 2009-2010 и 2015 гг.

Начисление премии за 2012 год - учитывается ли при расчете среднего заработка при увольнении в 2014 году?
