Требование сменного работника 3-го разряда о выплате за работу по 4-му разряду - возможные действия
Сменный работник 3-го разряда (охранник, работа сутки-трое), периодически в течении года привлекался к выполнению работы по должности работника 4-го разряда (тоже сменный график, сутки-трое). Трудовой договор по 3-му разряду, задачи абсолютно идентичны, должностные инструкции одинаковые, но объект, который охраняется работниками 3-го разряда имеет другую категорию (ниже). Уволился по собственному желанию. Теперь, после увольнения, требует оплатить те сутки в течении которых работал по 4-му разряду. Написал жалобу в прокуратуру. При этом, когда работал, ни одной жалобы не подавал. Что в данной ситуации можно предпринять?
Прокуратура проведет проверку или запросит у Вас документы.Нужно будет предоставить.И все.Удачи!
СпроситьЮристы ОнЛайн: 88 из 47 431 Поиск Регистрация
Иркутск - онлайн услуги юристов
Правомерно ли понижать квалификационный разряд работнику без обоснования?
Руководство данную ситуацию объясняют тем, что у меня мало опыта и при дальнейшей работе разряд мне могут повысить.
Работодатель требует от работника заключить трудовой договор после 5 месяцев работы - обязан ли работник его подписывать?
Вопрос о возможности уменьшения разряда в штатном расписании при переводе работника на более низкий разряд
