Работодатель пытается обвинить в краже и не выплачивает заработную плату - Как защитить свои права?

Я работаю продавцом, у меня была ревизия 80000 у меня недостача из них 30000 просроченного товара, и меня заставляют платить за просроченный товар, если у меня зарплата 3600, сказали если я не оплачу недостачу то на меня подадут в суд и пугают тюрьмой по статье растрата имущества. Просроченный товар я утилизировала написано всё в тетрадке что и сколько товара пропало, могут ли меня посадить в тюрьму и должна ли я платить за просроченный товар? Подскажите что мне делать? Я подписала документ что я материально ответственное лицо.

Моя работа заключается в: внесение нового товара в базу отгрузки. При новом поступлении полгода назад была пропущена одна позиция (заметили при сверке только через полгода в главном офисе (сама с собой я не могла сверить). Мы завели в базе товар этот у меня. Когда у нас решили купить этот товар-оказалось что есть 2 шт из 10. Теперь директор заставляет меня и нач. склада выплачивать за нехватающий по факту товар. Я не знаю что делать.

25.03.2013 устроился на работу завскладом (материально ответственное лицо) по договору с испытательным сроком 3 месяца. Инвентаризация склада, при поступлении на работу, не проводилась. Акт приема-передачи не подписывал. За полтора месяца были поступления товара и реализация данного товара. Товарные накладные при поступлении товара были подписаны мною, а приходовала товар на склад бухгалтерия. Товар отпускался со склада по заявкам под роспись водителей-экспедиторов. Документы на реализацию тоже формировала бухгалтерия. Т.к. бухгалтерия слишком загружена, что то не оприходовано, что то не отгружено документально (не списано со склада). Вообщем полный БАРДАК. Сегодня, 13.05.2013, написал заявление на увольнение. Начальник сказал - пока не сдашь склад, не уволишься. Знаю, что по закону должны уволить через 3 дня. Но как сдавать склад, если я не принимал его, не приходовал на склад, не делал реализацию товара документально. Только подписывал приходные товарные накладные, хотя доверенности на право подписи тоже нет. Подскажите, пожалуйста, как уволиться в течение трех дней, товар поступает на склад с каждым днем всё больше и больше. Начальник настроен агрессивно, и мне кажется, что он не представляет как должен происходить процесс в данном случае, я боюсь, что это затянется надолго. И если даже мне придется сдавать склад, то как это сделать?

При закрытии филиала И.П., где я работал директором, весь товар магазина был вывезен на центральный склад в соседний город, при вывозе фактический пересчет и ревизия не проводилась товар отправлялся без накладных, в в связи со сжатыми сроками сдачи арендованного помещения, после мне было сказано, что я должен ехать на центральный склад и сдавать ТМЦ, я две недели ездил на центральный склад и искал вывезенный товар, все это время со склада постоянно осуществлялись отгрузки товара на другие филиалы, спустя еще неделю мне говорят что у меня недостача и я должен подписать акт ревизии филиала.

Я работаю на почте оператором, продаю товар. Собираюсь увольняться. При увольнении будет ревизия, имеется просроченного товара на сумму 8000 рублей. Начальство говорит что мне нужно выкупить всю просрочау, так как Я вовремя не вернула товар у которого кончается срок годности и он просрочился. Я материально ответственное лицо. Скажите должна Я выкупать этот товар или нет.? И что делать если действия начальства незаконны?

Ситуация такая: работаю в комерческой фирме 1.6 года, Материально ответственное лицо ревизия проводилась примерно год назад за это время менялся коллектив в количестве 10 человек плюс два зав. склада. Ревизия непроводилась не при увольнении людей ни при их приеме на работу. Теперь когда почти полностью сменился коллектив в том чесле и зав. склад решили сделать ревизию и выявили недостачу. При том что постоянно задерживают зарплату на неопределенное время руководитель заявил что остатки зарплаты нам невыплатит так как ревизия пошла неудачно. Можно ли что-либо сделать? Как получить зарплату? Зарплата белая и черная. Черная составляет основную часть зарплаты. Возможно ли получить всю зарплату?

Прошла ревизия в аптеке. В прошлую ревизию ревизор неправильно поставил товар в базу. На этой ревизии сумма недостачи огромная. Ревизия не проводилась полтора года, за эти полтора года коллектив сменился полностью. Зп в среднем составляет 60-62 тыс в месяц. Работодатель принуждает списать с сотрудника 45 тысяч рублей за проведенную ревизию. В аптеке не хватает препаратов по коробкам, например, не хватает ящика комбилипена,2 ящика виферона, 130 упаковок кореги и т.д. Это все результат неправильного введении в базу товара с прошлой ревизии. Накладных на этот товар не имеется, товар в базу ставил неграмотный ревизор в ручную, именно поэтому получилась огромная сумма недостачи. Возможно ли сотруднику не платить такие деньги за товар, котрый не приходил в аптеку.

Являюсь юрлицом, отсуществил отгрузку товара по накладной, которая ранее оплачена клиентом. Товар клиентом получен вовремя, тк были праздники у клиента в момент моей отгрузки товара не было печати и словестно договорились о том. что накладная позже будет подписана и мне вручена. Благополучно забыли об этом. Через полгода, звонит директор той компании и требует возврат денег, якобы за то, что я не доставил товар клиенту, хотя я его возил и в маршрутной ведомости есть подпись клиента. Клиент подписывать накладную отказывается. Получается как-то не по человечески, с клиентом работаю давно. Как быть в данной ситуации? Как восстановить документ спустя срок?

Добрый вечер. Работаю кладавщиком мат. склада совсем недавно. При устройстве на работу инвентаризации не было, а прошлых работников уволили одни днем. Скоро ревизия, а на складе не хватает товара, которого не было при моем выходе на работу. Начальник грозится повесить все на нас. Что делать?

Работаю в компании, договор трудовой на 10 тр, остальное в черную. В работе приходилось брать товар на складе ответ хранения и везти клиентам, спустя 2 года работы образовалась недостача почти 200 тр, забирал товар со склада я, есть моя подпись, по документам как будто я покупал его (документ перемещения с прописонной суммой) официальной описи или ревизии никогда не было, что делать? Что мне грозит?