Азат Ильдарович
13.07.2014, 12:28
Очередной отпуск невозможен из-за отсутствия замещающего работника
Читать ответы (2)
Могут ли меня уволить если я не соглашусь на их условия - Цитата: Мне подписали заявление об очередном отпуске, оплатили его, но по производственным причинам я не могу уйти, так как работник который замещал бы меня в во время отпуска, сегодня уволился.
В соответствии с ч.1, 2 ст. 125 ТК РФ отзыв работника из отпуска допускается только с его согласия. Неиспользованная в связи с этим часть отпуска должна быть предоставлена по выбору работника в удобное для него время в течение текущего рабочего года или присоединена к отпуску за следующий рабочий год.
Не допускается отзыв из отпуска работников в возрасте до восемнадцати лет, беременных женщин и работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда.
Спросить