Нарушение трудовых прав - рассказ о проблемах повара в средней школе и возможности подачи в суд
Моя мама работала в средней образовательной школе поваром. В летнее время проводилась оздоровительная площадка для детей. Директор грубо сказать (заставляла) повара мыть посуду, мыть полы в столовой, стирать халаты полотенца, перед тем как мыть посуду забирала помощника, вообщем взялась выживать её! Не раз принуждала чтоб мама уволилась по собственному желанию. За всю дополнительную работу доплаты не производилось. В итоге три недели назад маму уволили за невыполнение рабочих обязательств. Ещё перед увольнением был отпуск, ну например с 12 числа по договору, а работником почему то пришлось работать ещё три дня, то есть в отпуск они пошли только 15 числа. Вот теперь мы не знаем стоит ли подавать в суд на директора?! Какие законы он нарушил?
Здравствуйте. Положения ТК РФ в части запрещения требовать необусловленной договором работы
СпроситьЮристы ОнЛайн: 27 из 47 431 Поиск Регистрация