Станислав
18.05.2015, 14:59
Анализ нарушений в срочном трудовом договоре по проекту №127 и вопросы его обоснования и переквалификации
Читать ответы (1)
При составление проекта трудового договора (контракта) на определенный срок,но не более 5-ти лет можно ли указывать неустойку?
Согласно статьи 104 Трудового Кодекса Республики Узбекистан Выплата неустойки в случае досрочного прекращения срочного трудового договора.
Какой договор является срочным трудовым договором?
По Трудовому Законодательству РУз. трудовые договора могут заключаться: 1. на неопределенный срок; 2. на определенный срок не более пять лет; 3. на время выполнения определенной работы.
Какой из них является срочным?
Можно ли применять статью 104 ТК РУз. к договору заключенному на определенный срок? и на каком основании?
Юристы ОнЛайн: 83 из 47 431 Поиск Регистрация