Как поступить, если заболела, но не могу открыть больничный?
Я заболела, но открывать больничный не получается. Была в поселковой поликлинике, там меня направили в районную больницу к специалисту (гинекологу). Он сказал, что больничный может открыть только на стационарном лечении. Я отказалась, детей не с кем оставлять. В итоге я без больничного листа, но работать не могу физически. Хочу уволиться с работы немедленно, но отработать не могу по состоянию здоровья. Как поступить? На работе появляться позже не хочу.
Уважаемая Екатерина, увольнение возможно по соглашению с работодателем в любой день, без "отработки". За отсутствие на работе будет прогул, вы можете обратиться в любое платное мед. учреждение для открытия больничного листа - предварительно уточните в мед учреждении правомочны ли они вам выдать листок нетрудоспособности. Заявление на увольнение можете направить по почте заказным письмом.
Спросить
Можно ли открыть больничный задним числом при нахождении на стационарном лечении.
При поступлении в больницу отказалась от больничного листа, далее лечение оказалось жлительнвм. Темерь хочу попроситб оформить больничный лист.
Можно ли открыть больничный лист при лечении в стационаре не с первого дня, а с пятого, если вначале от него отказалась.
Спросить
Здравствуйте! Больничный открывают со дня обращения с просьбой о его открытии при наличии признаков временной нетрудоспособности.
Если заболели 10 - го а просите больничный открыть 17-го - значит с 17-го числа откроют.
.
Надеюсь - мой ответ Вам полезен.
СпроситьМеня увезли на скорой 23 мая. Я отказалась от госпитализации. Но мня направили к своему врачу. Я обратилась к нему 24 но он направил меня к гинекологу не открыв мне больничный лист. Гинеколог мне не смогла открыть боличный лист. Так как мне должны были открыть по сигнальному листу. Как мне быть.
Вам нужно подойти к заведующей поликлиникой и написать заявление на выдачу листка нетрудоспособности задним числом (не более 3-х дней назад) через комиссию врачей, предоставив документы (1. Справку из больницы, куда Вы отказались госпитализироваться.2. Амбулаторную карту данной поликлиники (возьмёт врач сама, так как карты на руки не отдают). 3. Справку от врача-гинеколога об обращении к ней за помощью.
В случае гинекологического заболевания, а не заболевания другого профиля (которые лечатся в участковой поликлинике, а не в женской консультации) листок нетрудоспособности выдаётся гинекологом. И тогда нужно подойти к заведующей женской консультации с 1. Справкой из больницы (выдаётся после обращения в больницу по скорой больным, которые не нуждаются или отказываются от госпитализации (если не взяли эту справку, зайдите, возьмите, могут оформить задним числом). 2 картой амбулаторной из женской консультации (ей ее принесут медсестры). Тогда можно так же будет через комиссию задним числом (не более 3-х дней назад) оформить лист нетрудоспособности. На оставшиеся дни Вам могут выписать справку. Но оплаты по ней у работодателя не будет. Не будет и прогулов за дни отсутствия на работе.
В случае ответа на Ваш вопрос просьба в качестве благодарности оставить отзыв без оценки и заглядывать в мои статьи в качестве подписчика. Благодарю.
СпроситьПодскадите пожалуйста 05.06.18 открыть больничеый лист в пооиклинике. 19.06.18 врач поликлиники а больничном ставит код 31 и я ложусь в больницу, стационарное лечение,27.06.18 стационар заканчивается. Вопос кто закрывает больничный лист, сколько больничныз должнл быть представлено по места работы? Спасибо.
Добрый день, Ольга! Если вас выписывают из стационара сразу на работу, то больничный закрывает врач стационара. Если вас выписывают под наблюдение вашего участкового врача, то больничный закрывает он. Вы должны приступить к работе со следующего дня после закрытия больничного, при выходе на работу должны его сдать работодателю для оформления выплат. Из любой ситуации всегда можно найти выход, главное — предпринять шаги для его достижения.
Удачи Вам и всего самого хорошего в Ваших делах.
С уважением, юридическая компания «ПРАВО», член Гильдии Правозащитников Москвы!
СпроситьЯ обратилась в регистратуру поликлиники, с просьбой что б мне открыли больничный лист, меня отправили в поликлинику с работы по состоянию здоровья во второй половине дня, мне отказали, сказали врачи уже не принимают запишитесь на другой день, в итоге два дня я без больничного и на работе будут проблемы, температура 3 й день скачет по разному, обратилась 6 го числа по записи, врач сказал что не может открыть больничный лист с 4 го числа, что делать в данной ситуации?
Вам надо было вызывать скорую помощь и зафиксировать факт заболевания, либо настаивать принять вас, либо обратиться в платную поликлинику. Пишите жалобу на врачей поликлиники, но вряд ли это поможет.
Спросить
Уважаемая Анна!
Для более объективного и понятного юридического разъяснения этого вашего вопроса я сделаю ссылки на нужные нормативные акты и на их положения, с которыми Вы может сами потом внимательно ознакомиться, если хотите объективно разобраться с этим вопросом.
Во-первых, в нашем Российском законодательстве и в Трудовом кодексе Российской Федерации (кратко – ТК РФ) не существует никаких "больничных" и "больничных листов".
При временной нетрудоспособности согласно статье 183 ТК РФ и на основании «Порядка выдачи и оформления листков нетрудоспособности, включая порядок формирования листков нетрудоспособности в форме электронного документа», утвержденному Приказом Министерства здравоохранения РФ от 01.09.2020 г. № 925 н, гражданину при обращении за медицинской помощью в медучреждение лечащим врачом выдается листок нетрудоспособности в форме документа на бумажном носителе либо формируется (с письменного согласия пациента) в форме электронного документа.
Во-вторых, после закрытия листка нетрудоспособности лечащим врачом работник должен с письменным заявлением передать своему Работодателю листок нетрудоспособности для выплаты ему пособия по временной нетрудоспособности на основании Федерального закона № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством».
В-третьих, к сожалению, врач совершенно прав, что вытекает из положений Порядка выдачи и оформления листков нетрудоспособности, с которым Вы сами можете внимательно ознакомиться.
В-четвертых, ваш работодатель в указанном случае вправе на основании статьи 193 ТК РФ потребовать от Вас предоставить письменное объяснение, почему Вы не вышли на работу 5 числа, и предоставить надлежащие доказательства об уважительной причине отсутствия на работе в этот день.
В-пятых, если Вы не предоставите работодателю надлежащие доказательства об уважительной причине не выхода на работу 5 числа, то работодатель этот день для Вас на основании подп. А) пункта 6 части 1 статьи 81 ТК РФ этот день для Вас посчитает прогулом и может Вас на основании статьи 192 ТК РФ привлечь к дисциплинарной ответственности за этот прогул.
Статья 192. Дисциплинарные взысканияЗа совершение дисциплинарного проступка, то есть неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей, работодатель имеет право применить следующие дисциплинарные взыскания:
1) замечание;
2) выговор;
3) увольнение по соответствующим основаниям.
В-шестых, если для Вас будет стоять вопрос об увольнении за прогул, то у Вас будет единственный шанс избежать этого, которым Вы можете воспользоваться именно своевременно.
Извините за то, что я не смог «в двух словах» без ссылок на нормативные акты разъяснить ваш этот серьезный юридический вопрос, как удалось это сделать моему «коллеге» с этого сайта...
Всего Вам доброго.
Спросить
Заболела-предупредила на работе что плохо, думала пройдет, но на след. День лучше не стало. На работе сказали что в графике ставят больничный иди, мол открывай. Но в больнице отказались открывать больничный, т. к. убеждают меня ложиться на стационар. Лежать в больнице я отказалась, следовательно осталась без больничного. Как мне быть в этой ситуации? На слово то кто мне поверит? Получается это прогулы?
Уважаемые юристы помогите разобраться! У меня такой вопрос. Устроилась на работу. Узнала, что беременна, заболела, но уже месяц не могу открыть больничный лист. Медицинский полис мне на новой работе не выдали. Следовательно больничного листа у меня нет. Хочу уволиться. Работодате ль говорит, что нет больничного, то это прогул. Что делать?
Принесите справку о вашей беременности, за прогул вас не уволят. Вас вообще не могут уволить кроме как по ликвидации предприятия. Зачем вам самой уволняться?
СпроситьНаходилась на стационарном лечение, выписали 2 мая, но больничный лист не выдали так до 6 мая праздничные дни. 3 мая у меня по графику была ночная смена, приехала на работу без больничного листа, до работы меня не допустили и отправили домой. Сославшись на то что без подтверждения о выписке не могут допустить к работе. Что делать?
Открыт больничный лист у терапевта в поликлинике с 05.08 по 12.08, не явилась на прием для закрытия больничного в назначенную дату 12.08 по уважительной причине, 12.08 попала в больницу на стационарное лечение в гинекологию. Как сейчас поступить с закрытием больничного листа у терапевта, как закрыть?
Добрый день, Кристина!
Вам нужно обратиться за больничным листом в гинекологии. Они либо продлят тот больничный, либо откроют новый. Если откроют новый, то после выписки из гинекологии, нужно обратиться к терапевту, представив документы из гинекологии.
СпроситьВот такая ситуация. У меня заболел ребенок, в поликлинике я оформила больничный лист по уходу за больным ребенком. В период нахождения на больничном листе с ребенком сильно заболела я сама. Обратилась за помощью к врачу во взрослую поликлинику, где мне так же открыли больничный лист по заболеванию. Больничный лист в детской поликлинике был закрыт 14 ноября, 15 ноября я должна была выйти на работу. Но так как я еще находилась на больничном по своему заболеванию, на работу 15 ноября я не вышла. Больничный лист во взрослой поликлинике врач мне закрыла во время приема 15 ноября, с выходом на работу 16 ноября. 16 ноября я как это и положено приступила к работе. Теперь бухгалтер нашей организации требует, что бы я забрала оба больничных и один из них переделала, т.к. идет накладка в 1 день (15 ноября). Поликлиники, естественно, отказываются переделывать больничные листы "задним числом". Подскажите пожалуйста, неужели в законодательстве или бухгалтерской документации не предусмотрен порядок расчета больничного листа в подобных случаях. Ведь мой случай далеко не единственный. Скорее всего какой-то порядок расчета существует, просто наша бухгалтерия не хочет этим заниматься.
Подскажите пожалуйста, неужели в законодательстве или бухгалтерской документации не предусмотрен порядок расчета больничного листа в подобных случаях. Ведь мой случай далеко не единственный. Скорее всего какой-то порядок расчета существует, просто наша бухгалтерия не хочет этим заниматься.
Доброго времени суток. Извините, но это считается прогулом. Вы сами все написали.
СпроситьЗаболел остеохандрозом. Открыли больничный, лежал в стационаре с 15.09.15 по 28.09.15. На работе, в это время, произошли изменения в названии фирмы и другое. Работодатель оплатил мне без больничного, как будто я работал. И попросил меня этот больничный закрыть, т.к он не нужен, а открыть в октябре новый. Я его закрыл с выходом на работу, хотя работать я ещё не могу. В поликлинике мне сказали, что бол. лист открыть не можем т.к. его нужно было продлевать. Через какое время, по закону, мне могут открыть новый бол. лист?
Здравствуйте! Срок открытия нового больничного законодательством не установлен.Все-по медицинским показаниям.
Спросить
