Сергей Николаевич
16.12.2013, 15:24
Грозит ли мне уклонение от служебных обязанностей?
Читать ответы (1)
Как правильно оформить дисциплинарное наказание за неоднократное неисполнение служебных обязанностей?
Внимательно прочитать ст. ст. 192 - 194 ТК РФ, и следуя им оформить дисциплинарное взыскание.
Только не забывать, что увольнение может происходить в случае неоднократного неисполнения должностных обязанностей лицом ИМЕЮЩИМ дисциплинарное взыскание.
То есть объявить выговор, а через неделю уволить, - у вас не получится.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 76 из 47 431 Поиск Регистрация
