
Елена
12.07.2016, 14:44
Взятие дополнительных выходных дней в счет ежегодного оплачиваемого отпуска - право руководителя
Читать ответы (1)
У меня ожидается рождение ребенка.
Насколько я знаю, по КЗОТу полагается дополнительные 3 дня отпуска.
На работе в этом отказывают и требуют брать дни в счет очередного ежегодного отпуска. На сколько действия администрации правомерны?
Уважаемый Денис! В силу ст.128 ТК РФ работодатель на основании письменного заявления работника обязан предоставить ему отпуск без сохранения заработной платы в случае рождения ребенка до пяти календарных дней.
Спросить