Возможно ли перенести отпуск на другой период из-за нехватки персонала?

• г. Сургут

На предприятии у меня отпуск по графику с 18.07 по 31.08.14. Работодатель мне не дал его по причине не хватки людей. Могу ли я просить свой отпуск в другие месяца на тот же срок.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Можете, хотя это надо согласовывать на момент переноса.

ТК РФ.

"Статья 123. Очередность предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков

Очередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации не позднее чем за две недели до наступления календарного года в порядке, установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов.

График отпусков обязателен как для работодателя, так и для работника.

О времени начала отпуска работник должен быть извещен под роспись не позднее чем за две недели до его начала".

Спросить

Сургут - онлайн услуги юристов