Юлия
19.11.2019, 16:20
Вопрос выплаты премии уволившемуся работнику без прописания в трудовом договоре - какие действия следует предпринять?
Читать ответы (1)
Я уволилась в июне 2013г. на момент моего увольнения действовал один коллективный договор, по которому у меня было право на выплату мне ежемесячной премии по достижении филиалом плановых показателей. в августе 2013г был принят новый коллективный договор, по которому право это у меня утрачивалось. достижение показателей филиалом было достигнуто в конце года и всем работникам, находившемся в списочном составе была выплачена эта премия сразу за весь год. правомерно ли применять ко мне нормы нового коллективного договора, если я работала в период, когда действовал старый кол договор. и могу ли я расчитывать на выплату мне этой премии
Юристы ОнЛайн: 54 из 47 430 Поиск Регистрация