Александр
30.04.2015, 18:32
Возможно ли получить дополнительный оплачиваемый отпуск для окончания написания диплома после предыдущего использования
Читать ответы (1)
(касаемо Трудового кодекса Российской Федерации. Статья 173).
На работе оформил внеочередной учебный отпуск 3 месяца с сохранением среднемесячной оплаты, для прохождения итоговой аттестации (сдача ГОСов, написания диплома и его защиты). По итогу: ГОСы сдал, а диплом не успел написать, соответственно не защищал. Последующая пересдача и защита диплома состоится через год (отпуск на его написание брать не буду, для защиты 2 недели за свой счет).
Имеет ли право работодатель теперь удержать с заработной платы деньги за ранее оплаченный учебный отпуск?
Заранее спасибо!
С Уважением, Олег!
А почему вы выдаёте юристам не полную информацию?
Что со справкой-подтверждением произошло?
Или хотите, чтобы мы погадали на кофейной гуще?
Спросить