Оплата проезда пенсионеру-работнику техникума к месту отдыха и обратно в рамках Северных территорий
Оплачивается ли один раз в два года проезд к месту отдыха и обратно работодателем (краевое бюджетное образовательное учреждение-техникум) работающему пенсионеру по договору в местности приравненной к Северу?
Проживаю в районе приравненном к районам крайнего севера. Пользуясь правом оплаты проезда к месту отдыха и обратно в 2014 году оплатили проезд на ребенка на работе у мужа. В 2015 году имею ли я право оплатить проезд к месту отдыха и обратно на ребенка у себя на работе? Или же проезд ребенка оплачивается один раз в два года?
На усмотрение работодателей. Принудить в судебном порядке сможете только раз в 2 года.
СпроситьНапишите пожалуйста действующий закон (постановление) об оплате проезда к месту отдыха работника бюджетной организации, работающего в местности приравненной к районам Крайнего Севера, где говорится, что проезд оплачивается один раз в два года работнику и 2-м (именно двум!) членам семьи (неработающим или несовершеннолетним), или этот закон уже утратил силу и работодатель должен оплатить проезд всем членам семьи (фактически со мной проживают 4 детей)?
Здравствуйте! Видимо Вас интересует Постановление Правительства РФ от 12.06.2008 N 455
(ред. от 16.10.2014)
"О порядке компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в федеральных государственных органах, государственных внебюджетных фондах Российской Федерации, федеральных государственных учреждениях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, и членов их семей". Согласно п. 2 Правил компенсации расходов:
работникам учреждений и членам их семей 1 раз в 2 года производится компенсация за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета или соответствующих бюджетов государственных внебюджетных фондов Российской Федерации расходов на оплату стоимости проезда в пределах территории Российской Федерации к месту использования ежегодного оплачиваемого отпуска работника и обратно любым видом транспорта (за исключением такси), в том числе личным, а также провоза багажа весом до 30 килограммов. К членам семьи работника учреждения, имеющим право на компенсацию расходов, относятся неработающие муж (жена), несовершеннолетние дети (в том числе усыновленные), фактически проживающие с работником.
СпроситьОплатит ли мой работодатель проезд моей супруги до места отдыха и обратно. Если она работает у частного предпринимателя, и проезд не оплачивается. Я же работаю в Государственном Образовательном Учреждении два года, и к месту отдыха едем всей семьей в количестве трех человек (сын 13 лет). Живём и работаем в районе приравненному к Крайнему Северу.
Сергей, добрый день!
Если Ваша супруга работает, то расходы на ее проезд компенсации не подлежат (ст. 325 ТК РФ). Для подтверждения факта того, что супруга не работает, Вам необходимо в числе прочих документов для получения компенсации представить копию трудовой книжки (Постановление Правительства РФ от 12.06.2008 N 455 "О порядке компенсации расходов..."
, поэтому если трудовая книжка не оформлено, то теоретически претендовать на компенсацию Вы все же можете, хотя получение компенсации в этом случае будет уже не законным.
Вы сами ответили на Ваш вопрос. (Если она работает у частного предпринимателя, и проезд не оплачивается).
СпроситьВ связи с проживанием в местности, приравненной к Крайнему Северу (Сургут, ХМАО), имею право на льготный проезд до места отдыха и обратно 1 раз в 2 года. Решила выйти из профсоюза, но ответили, что в этом случае я теряю право льготного проезда. Действительно ли это так? Кто оплачивает проезд - профком или администрация предприятия? Работаю в медицинском окружном учреждении.
Согласно ст.325 ТК РФ Лица, работающие в организациях Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на целый ряд льгот, гарантий и компенсаций. В том числе они имеют право на компенсацию расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно.
В федеральных бюджетных учреждениях данная компенсация выплачивается в порядке, установленном ст. 325 ТК РФ и ст. 33 Закона РФ от 19.02.1993 N 4520-1 "О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях".
На предприятиях частной собственности, условия и порядок выплат может быть установлен в локальных нормативных актах предприятия (чаще всего это коллективный договор)
В любом случае ваше право на компенсацию проезда не зависит от того член Вы профсоюза или нет, от этого может зависеть размер и периодичность этих выплат, но это нужно уже смотреть в документах.
Спросить
Уважаемая Анна !
В Трудовом кодексе РФ, далее ТК, нет такого "льготного отпуска", а есть согласно статьи 325 ТК у лиц, работающие в организациях, финансируемых из федерального бюджета, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, право на оплату один раз в два года за счет средств работодателя (организации, финансируемой из федерального бюджета) стоимости проезда в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно любым видом транспорта (за исключением такси), в том числе личным, а также на оплату стоимости провоза багажа весом до 30 килограммов. Право на компенсацию указанных расходов возникает у работника одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы в данной организации.
Это право у работника не связано с членством в профсоюзе или еще в какой-то общественной организации.
В случае непредоставления такого права следует обращаться с жалобой в Госдарственную инрспекцию труда.
Удачи Вам.
СпроситьСкажите пожалуйста, должен ли ИП оплачивать проезд к месту отдыха и обратно работающему у них пенсионеру, место работы, район крайнего севера?
Здравствуйте, да должен оплачивать. Сейчас все работодатели должны оплачивать льготный проезд лицам работающим в РКС.
СпроситьПолагается ли какая-нибудь компенсация не работающему пенсионеру за то, что он не использует свое право на оплату проезда к месту отдыха и обратно один раз в два года?
Организация внебюджетной сферы деятельности в местности, приравненной к Крайнему Северу отказывается оплачивать проезд воздушным транспортом к месту отдыха и обратно 1 раз в 2 года, ссылаясь на внутреннее Положение организации. Правомерно ли это?
Оплачивается ли отпуск временным работникам проезд к месту использования отпуска и обратно (организация находится в местности приравненной к Крайнему Северу)? Работник проработал один год и через 6 месяцев выходит основной работник?
Работникам, работающим по срочному трудовому договору, предоставляются те же самые гарантии, что и основным работникам. Оплачивается.
Спросить
Эта льгота предоставляется 1 раз в два года по ст. 325 ТК РФ. Если работник не успел воспользоваться льготой, то значит ему не повезло.
Спросить
Доброго времени суток! Право на компенсацию расходов, связанных с проездом в отпуск, возникает у работника одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы в организации. Смотрите статью 325 Трудового кодекса и коллективный договор организации.
СпроситьРаботаю в муниципальном учреждении в районе приравненном к района крайнего севера. Имею право на льготный проезд к месту отдыха и обратно 1 раз в два года. Но работодатель не согласен оплачивать проезд к месту отдыха на самолете или поезде в купе, только поезд плацкарт. Ссылается на документ местных властей. Законно ли это? если местный документ противоречит ст.325 ТК РФ, где прямо прописано что проезд оплачивается любым видом транспорта, кроме такси?
На федеральном уровне действуют нормы этого акта.
Правила
компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в федеральных государственных органах, государственных внебюджетных фондах Российской Федерации, федеральных государственных учреждениях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, и членов их семей
(утв. постановлением Правительства РФ от 12 июня 2008 г. N 455)
5. Расходы, подлежащие компенсации, включают в себя:Спроситьа) оплату стоимости проезда к месту использования отпуска работника учреждения и обратно к месту постоянного жительства - в размере фактических расходов, подтвержденных проездными документами (включая оплату услуг по оформлению проездных документов, предоставление в поездах постельных принадлежностей), но не выше стоимости проезда:
железнодорожным транспортом - в купейном вагоне скорого фирменного поезда;
Надо же четко и понятно задавать свои вопросы Откуда юристы могли догадаться что в вопросе речь идет о пенсионере УФСИН В этом случае оплата идет раз в год.
Спросить
Здравствуйте! Только в случаях, указанных в Законе при проезде на санаторно-курортное лечение в ведомственные санатории.
При чем, только для уволенных со службы в учреждениях и органах УИС с правом на пенсию и имеющие стаж службы (выслугу лет) в учреждениях и органах 20 лет и более (в том числе в льготном исчислении),
-----------
То есть учитывается только служба в ФСИН.
Спросить
