Я вышла с декретного отпуска, ребенку 2 года... могу ли я уволиться без отработок? Потому что нашла работу лучше...
Я вышла с декретного отпуска, ребенку 2 года... могу ли я уволиться без отработок? Потому что нашла работу лучше...
Я вышла с декретного отпуска ребенку 2 года... могу ли я уволиться без отработок? Потому что нашла работу лучше... Начальница сказала что я в обязательном порядке должна буду отрабатывать, но моему ребенку нет трех лет, и он еще не ходит в садик! Работаю я в магазине одежды, полный соц пакет.
Я вышла на работу, когда ребенку было 2,3 года. В 2,9 пришлось уйти снова в декретный отпуск. Имею ли я право выйдя из декретного отпуска взять отпуск за отработанное время? Так как планирую уволиться потом.
Я работаю в гипермаркете магнит, мне нужно уволиться. Три месяца назад вышла из дикретного отпуска, ребенку два года могу ли уволиться без отработки?
Самый лучший выход: подали заявление об увольнении - и бегом в поликлинику. на больничный.
Вы можете также сначала потребовать отпуск по уходу за ребёнком до трех лет, и тут же подать заявление об увольнении после того, как отпуск Вам предоставят.
А без предупреждения не уволитесь...
СпроситьЯ работаю на предприятии с 20.07.1995 г (трудовор договор бессрочный). 11 апреля 2011 года вышла в отпуск, а потом 12 мая 2011 г. в декрет. Ребенку 2 года - я в данный момент нахожусь в отпуске по узоду до 3 лет. Нашла друную работу, которая меня больше устраивает. Как мне лучше уволиться (по собств. Желанию или по соглашению сторон)? На какие выплаты я могу претендовать (все отпуска брала)?
Я вышла на работу из декретного отпуска по уходу за ребёнком. Ребёнку 2 года. Написала заявление о прерывании декретного отпуска т.к. мне сказали в отделе кадров что больничный и отпуск не будут оплачивать Я проработала 3 месяца и в данный момент не могу продолжать работу. Вопрос: могу я отозвать заявление о прерывании декретного отпуска и сохранить за собой место работы до трёхлетнего возраста ребёнка.
Если Вы решите продолжить отпуск по уходу за ребёнком до достижения им трёхлетнего возраста, то работодатель не вправе Вам отказать.
СпроситьЯ вышла с декретного отпуска на прежнее место работы месяц назад, моему ребенку 2 года... И мне предложили работу лучше, при увольнение могу ли я не отрабатывать 2 недели, и как лучше написать заявление.
Напишите, что просите уволить с даты подачи заявления в связи с трудоустройством на другое рабочее место
СпроситьРебёнку 1,10 лет, вышла из декретного отпуска на новую работу, с предыдущей уволилась! Могу ли продлить декретный отпуск по новому месту работы?
Я вышла из отпуска по уходу за ребенком, сейчас хочу уйти обратно, отработала 8 месяцев, отношения с начальником не сложились, ребенку нет еще 3 лет, могу ли я подать заявление на повторный отпуск по уходу, также интересует за сколько времени и могу ли я в дальнейшем, находясь в отпуске по уходу, уволиться без отработок?
Вы можете написать заявление о предоставлении отпуска по уходу за ребёнком до достижения ему трёх лет. Оказать не имеют права. Пока находитесь в отпуске по уходу можете заявление об увольнении написать в любое время, отрабатывать не придётся.
СпроситьСпасибо, а за какое время я могу написать заявление? Например, законно ли вечером написать и зарегистрировать в Канцелярии номер входящий, не предупреждая словесно на следующий день не явиться на работу?
СпроситьРебенку 2 года. Вышла на новую работу. Могу ли написать декрет до 3 лет если вышла на место декретного отпуска? Работаа новая. Работаю месяц.
Можете на основании ст. 256 ТК РФ. Это право никто не может ограничить.
Статья 256. Отпуска по уходу за ребенком
[Трудовой кодекс РФ] [Глава 41] [Статья 256]
По заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Порядок и сроки выплаты пособия по государственному социальному страхованию в период указанного отпуска определяются федеральными законами.
Отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком.
По заявлению женщины или лиц, указанных в части второй настоящей статьи, во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.
На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность).
Отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев досрочного назначения трудовой пенсии по старости).
СпроситьПо заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Порядок и сроки выплаты пособия по государственному социальному страхованию в период указанного отпуска определяются федеральными законами.
СпроситьДо окончания декретного отпуска вышла на работу. Ребенку еще нет трех лет. Могу ли я продолжить свой декретный отпуск пока ребенку исполниться 3 года?