Изменение условий труда в сфере образования - проблема с указанием заработной платы в дополнительных соглашениях
Сфера образования. С первого сентября меняются условия труда (ухудшаются). об этом были уведомлены работники за 2 месяца. Были подписаны доп. соглашения, в которых прописано количество часов в неделю на новый учебный год, без указания заработной платы на новый учебный год, т.к. бухгалтерия подает сведения только 10 сенября и после 10 сентября может офицально рассчитать зарплату. Т.е. фактически мы не можем уведомить сотрудников за 2 месяца, какая у них станет зарплата. Как быть, если работники говорят что мы не правы, что зарплата так же должна быть указана в допсоглашении за 2 месяца, а не только количество часов?
Иван Иванович! Работники полностью правы. Заработная плата - это существенное условие трудового договора.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 126 из 47 430 Поиск Регистрация