Анализирование возможной дискриминации в заработной плате на основе различия тарифных ставок между работниками разных регионов
• г. Тюмень
Как определяется Дискриминация в заработной плате? На одном предприятии у одних работников тарифная ставка 120 руб/ч в Московской обл., а у других в районе крайнего севера 60 руб/ч. есть ли здесь дискриминация, или определяющим является трудовой договор с указанной тарифной ставкой? Просто я считаю что это дискриминация.
Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):
Тюмень - онлайн услуги юристов
Взыскание заработной платы
(1098)
Судебное представительство
(1069)
Ольга
09.08.2013, 11:59
Установка часовой тарифной ставки и неполный рабочий день в трудовом договоре
Читать ответы (1)
Сергей Владимерович
18.06.2015, 16:50
Определение понятия Тарифная ставка в трудовом договоре
Читать ответы (1)

Андрей Алексеевич
10.12.2021, 07:43
Как оплачивается вынужденный простой на предприятии. 2/3 от заработной платы или 2/3 от тарифной ставки.
Читать ответы (2)
Михаил
05.10.2019, 13:45
Неправильный расчет ночных часов на нашем предприятии для водителей городского транспорта
Читать ответы (3)
Ольга
29.10.2014, 08:28
Из чего формируется зап. плата в УК МК есть ли какая-то определенная тарифная.
Читать ответы (1)

Владислав
09.05.2019, 09:51
Возможен ли перерасчет пенсии при откомандировании на работу в район заполярного круга?
Читать ответы (1)
Елена
23.11.2016, 22:51
Доплата к пенсии за работу в районах крайнего севера - положена ли она?
Читать ответы (1)
Марина
16.05.2022, 19:52
Недоначисление заработной платы - к кому обратиться и как взыскать недоплату?
Читать ответы (1)
Владимир
25.05.2022, 19:05
Учитывается ли надбавка за вахтовый метод работы при расчёте тарифной ставки?
Читать ответы (1)