Какой документ издает работодатель при предложении сотруднику уволиться до истечения срока уведомления и каким образом должно быть получено согласие работника?

17.08.2014, 18:59

• г. Светлоград

Не подскажите, какой документ издает работодатель, предлагая сотруднику уволиться до истечения срока уведомления, и каково (в какой форме) должен получить согласие работника?

Читать ответы (1)

Ответы на вопрос (1):

Юрист

Зекрина А.А. 4.5

17.08.2014, 19:00,

г. Белорецк

Пишите уведомление на основании ч.3 ст.180 ТК РФ, Работник должен дать свое согласие в письменной форме.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Шансы работника на досрочное увольнение при сокращении должности - работодатель не реагирует на заявление о досрочном увольнении

Читать ответы (2)

Какой документ издает работодатель при предложении сотруднику уволиться до истечения срока уведомления и каким образом должно быть получено согласие работника?

Шансы работника на досрочное увольнение при сокращении должности - работодатель не реагирует на заявление о досрочном увольнении

Может ли работник, согласившись на досрочное расторжение трудового договора, претендовать на дополнительные выплаты

Как датируется увольнение с момента уведомления или с момента истечения больничного?

Право работодателя на приглашение работника из другой организации после уведомления о сокращении

Работодатель не уведомил работника о решении отказать в предоставлении отпуска без сохранения зп - юридический аспект.

Работнику вручили Уведомление о сокращении, предложили др.должность.

Работник согласен на досрочное увольнение, но работодатель отказывается его уволить

Право работника на уход по сокращению без согласия работодателя после истечения срока уведомления

Компенсации при досрочном увольнении работника по сокращению

2 На какой срок может быть отправлен работник предприятия в служебную командировку по России?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59