Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Жалоба на неправомерные действия работодателя - как защитить свои права в отпуске и после увольнения

19.08.2014, 15:37
• г. Абакан

С 19.06.14 ушла в отпуск с последующим увольнением. Отпускные перечислили 15.07. Трудовую выслали по почте 14.07. Приказ на увольнение вопреки ТК издан 12.07. Написала жалобу в ГИТ-те нарушений не усматривают, что совсем уж странно. Подскажите, как наказать работодателя, который испортил отпуск и вымотал нервы.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Обращайтесь в суд. Предварительно проконсультируйтесь с адвокатом на месте, нужно прояснить ситуацию. Когда закончился отпуск?

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Абакан - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги