Оплата учебного отпуска сотруднику - обязательство работодателя при смене специальности и учебном переходе

• г. Рубцовск

Работодатель оплачивал учебный отпуск сотруднику (среднее профессиональное образование) по специальности, сейчас сотрудник поступил в высшее учебное заведение (специальность не соответствует его должности и нет необходимости в ней в организации). имеет ли право работодатель не оплачивать учебный отпуск. Который вносит дополнительные проблемы для организации в отсутствии данного сотрудника).

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Не имеет Работодатель такого права. Обязан предоставить и оплатить отпуск - статья 173 ТК РФ.

Спросить

Рубцовск - онлайн услуги юристов