Порядок продления полномочий генерального директора со срочным трудовым договором

• г. Москва

Каков порядок продления полномочий генерального директора, с которым заключён срочный трудовой договор? Нужно ли его увольнять в связи с истечением срока трудового договора, а затем заново принимать на работу и заключать новый срочный трудовой договор?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте, Алексей.

Полномочия Генерального директора продлеваются протоколом общего собрания участников общества (если речь идет об ООО) или акционеров (если АО). Срочный трудовой договор при этом продлевается или заключается новый. Генерального директора при этом увольнять и принимать заново при этом не требуется.

С уважением, Смирнов Руслан.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Москва - онлайн услуги юристов