Андрей
24.01.2013, 13:19
Нелегальное совместительство в инфекционном отделении - как защитить свои права и получить дополнительную оплату?
Читать ответы (1)
У меня такая ситуация. Моя основная работа медсестра. Ночных дежурств нет. Рабочий день с 8-до 15-30. Я решила взять подработку-тех. персонала в вечернее время, в школе. Как совместить их?
Скажите пожалуйста нужно ли согласие администрации основного места работы, на разрешение совмещения другой работы? И какой будет размер заработной платы по совместительству в связи с новым повышением минимальной оплаты труда?
С уважением Екатерина.
1. Не нужно. Разрешение такое предусмотрено только в отношении руководителей.
2. Трудно сказать, все зависит от оклада (тарифной ставки) по той должности. Увеличение минимального размера на самом деле на это почти не влияет - как правило, ставка или оклад значительно выше этого минимального размера.
Спросить