Исполнение обязанностей кадровика юристом во время декретного отпуска - правильное оформление в приказе
Может ли юрист дополнительно исполнять обязанности кадровика на время декретного отпуска последнего и как правильно прописать в приказе?
Здравствуйте. Может. С письменного согласия работника ему может быть поручено выполнение наряду с работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы по другой или такой же должности за дополнительную оплату.
Поручаемая работнику дополнительная работа по другой должности может осуществляться путем совмещения должностей. Для исполнения обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором, работнику может быть поручена дополнительная работа как по другой, так и по такой же должности.
Срок, в течение которого работник будет выполнять дополнительную работу, ее содержание и объем устанавливаются работодателем с письменного согласия работника. Оформите это приказом и дополнительным соглашением к трудовому договору.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 61 из 47 431 Поиск Регистрация
Алматы - онлайн услуги юристов
Права сотрудника при выполнении обязанностей заведующего во время больничного и декретного отпуска - как сохранить свою ставку?
Исполнение обязанностей заведующей в декретном отпуске - оформление приказа и трудового договора нового сотрудника в детском саду
Каким образом правильно оформить возложение обязанностей директора на время его отпуска?
