Влияет ли больничный лист на продление периода сокращения и выплаты работнику

• г. Курск

В последний день периода сокращения у меня заболел ребенок (6 лет) и я взяла больничный лист по уходу за ним, будет ли продлен период сокращения на время больничного, какие выплаты для меня предусмотрены.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Да, будет продлен (ст 81 ТК РФ)

Спросить

Запрещено увольнение по инициативе работодателя по время нетрудоспособности. ст. 81 ТК .Уволят сразу после выхода с больничного.

Выплаты (кроме оплаты больничного, компенсации за неиспользованный отпуск и зарплаты за расчетный период) при сокращении предусмотрены ст. 178 ТК РФ. При расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).

В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен.

Спросить

Курск - онлайн услуги юристов