Замена должности зама директора на инженера по охране труда - кто из троих соответствует этим требованиям?

Сокращение штата на предприятии

На предприятии сокращение штата. Мой сектор сокращают. До сокращения в секторе работали инженер, ведущий инженер и начальник. Ведущий инженер находится в декретном отпуске. В новом штатном расписании моего сектора нет, но введена ставка ведущего инженера. Сейчас на эту ставку руководство планирует перевести сотрудника, который работает на декретной ставке, а декретную ставку вывести за штат. Должности начальника сектора и инженера сокращены. Правомерно ли это?

Читать ответы (1)

Сокращение штата на предприятии - планируется перевод декретного сотрудника на ставку ведущего инженера

На предприятии сокращение штата. Мой сектор сокращают. До сокращения в секторе работали инженер, ведущий инженер и начальник. Ведущий инженер находится в декретном отпуске. В новом штатном расписании моего сектора нет, но введена ставка ведущего инженера. Сейчас на эту ставку руководство планирует перевести сотрудника, который работает на декретной ставке, а декретную ставку вывести за штат. Правомерно ли это?

Читать ответы (2)

Вопрос о возможном понижении заработной платы заместителя директора предприятия и его реакция на ситуацию

Я работаю зам. директора предприятия. В трудовой книжке запись, что я принят на должность зам. директора. В трудовом договоре я назначен на должность зам. директора с окладом в 30 000 руб. и с возложенными на меня обязанностями инженера по охране труда техники безопасности и пожарной безопасности с окладом в 20 000 руб. Сейчас хотят ввести отдельную ставку инженера по охране труда соответственно отделить от моего оклада 20 000 руб. Может ли директор это сделать без моего согласия? Ведь придется переделывать трудовой договор или доп. соглашение но меня явно не устраивает понижение заработной платы и я на этой ситуации хочу чтобы меня сократили спасибо.

Читать ответы (1)

Возможна ли смена должностей и ставок для инженера по охране труда, работающего также в качестве учителя-логопеда?

Инженер по охране труда оформлен по срочному трудовому договору на 0,5 ставки учителя-логопеда по внутреннему совместительству. С нового года хочет стать основным работником по должности учитель-логопед на 0,5 ставки и совместителем (?) по должности инженера по охране труда на 1 (?) ставку. Возможно это? заранее спасибо за ответ.

Читать ответы (1)

Через год мне вручили уведомление о сокращении ставки инженера по технике безопасности с 1 ставки на 0,5 ставки.

Я принята на работу в должности инженера по охране труда на 1 ставку. Через год мне вручили уведомление о сокращении ставки инженера по технике безопасности с 1 ставки на 0,5 ставки. Правомерно ли это?

Читать ответы (1)

Изменения в организации электроэнергетики - как устранять нарушения требований охраны труда при новом распределении должностей

Нужен совет, организация электроэнергетики (распределение электрической энергии). В штатном расписании была должность главный инженер, но недавно должность ликвидировали разделив на зам ген директора по эксплуатации и зам ген директора по кап строительству и тех присоединению. Численость 140 чел. Специалист по охране труда, был в подчинении главного инженера, теперь находится в подчинении зам ген директора по эксплуатации (отвечает за организацию и обеспечение охраны труда в организации), но ему подконтрольны не все службы, ряд служб и отделов подконтрольны другому зам ген директора... как быть специалисту по охране труда с проверками, как устранять нарушения требований охраны труда.

Читать ответы (5)

Директор школы уменьшает мне ставку оплаты труда без согласия - какие документы нужно запросить у работодателя?

Директор школы ежегодно уменьшает мне ставку оплаты труда по должности «заместитель директора по учебно – воспитательной работе» - до 0,3 ставки, хотя изначально трудовой договор и дополнительные соглашения, запись в трудовой книжке содержат информацию о полной ставке, письменного согласия (заявления) о переводе меня на 0,3 ставки не давала. Мои должностные обязанности соответствуют объёму работы на полную ставку. Принята на данную должность. Имею ещё учебные часы по должности "учитель" в порядке совмещения должностей. Собираюсь подавать в суд о недоплате до 1 ставки по должности "заместитель директора". Какие документы необходимо запросить у работодателя?

Читать ответы (5)

Возможно ли совмещение трех должностей и как производить оплату в данном случае

Сотрудник работает на 0,5 ставки инженера по ОТ, по внутреннему совместительству на 0,3 инженер по ГО, и совмещение должности (0,2 ставки) с доплатой. В итоге-1,0 ставка. С 01.0.1 его временно переводят на должность заместителя директора на 1,0 ставки. Вопрос: Можно ли дать данному сотруднику, работающему уже в должности зам. директора совмещение/совместительство этих 3-х должностей. Получается, что у него будет 4 должности. И как производить оплату в случае положительного и отрицательного ответа.

Читать ответы (1)

Контроль руководителя по охране труда - роль инженера и ответственность за охрану труда в организации

Если сам генеральный директор ответственный за охрану труда в организации, а инженер по охране труда ему подчиняется, как тогда инженеру по охране труда контролировать руководителя? И может ли сам инженер по охране труда быть ответственным за охрану труда по организации!? Где можно почитать про охрану труда, кто за что отвечает и кто кого контролирует!?

Читать ответы (1)

Вопрос о законности расторжения трудового договора на 0,5 ставки электрика директором школы

Я работаю в школе инженером по охране труда и по совместительству на 0,5 ставки электрика. На инженера по охране труда и 0,5 ставки электрика отдельные трудовые договора. Ставка инженера по охране труда и 0,5 ставки электрика предусмотрены в штатном расписании школы. Директор школы собирается расторгнуть со мной Трудовой договор 0,5 ставки электрика мотивируя тем, что ей нужен сопровождающий на автобус по доставке детей в школу. Говорит что у нее есть полставки рабочего и принуждает меня к расторжению Трудового договора 0,5 ставки электрика. Других причин к расторжению 0,5 ставки у нее нет. Может ли директор школы выполнять такие действия. Правомочны ли такие действия директора?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Замена должности зама директора на инженера по охране труда - кто из троих соответствует этим требованиям?

Стерлитамак - онлайн услуги юристов