Влияет ли неполнота замеров вредного фактора на аттестацию рабочего места? Как связаны работа за АРМ и заболевания?

• г. Москва

Если при аттестации рабочего места работника замеры вредного фактора выполнены не во всех точках нахождения работника, то рабочее место признается неатестованным? Возможны любые заболевания при установлении связи АРМ и заболеваний? Спасибо.

Ответы на вопрос (1):

Да, замеры не верны, поэтому рабочее место является не аттестованным

Спросить
Пожаловаться

У работника усмотрели подозрение на профессиональное заболевание, после чего на его рабочем месте сделали санитарно гигиеническую характеристику рабочего места работника (сделали с явным нарушением). После чего мед организация отправила работника на экспертизу связи заболевания с профессией. Экспертиза не нашла связи заболевания с профессией. У меня вопрос:1. могу ли я сделать в другом профценре экспертизу связи заболевания с профессией или мне надо обжаловать эту характеристику.

При оформлении хронического проф. Заболевания роспотребнадзором была составлена сан. гин.характеристика рабочего места о подозрении на проф. Заболевание. Работодатель подал возражение в котором предоставил недостоверные сведения (протоколы об аттестации рабочего места) о том, что на производстве отсутствовали вредные производственные факторы, которые вызвали проф. Заболевание. При повторной проверке оказалось, что протоколы ложные, поэтому оформление проф. Заболевания затянулось на два месяца. Можно ли как-то привлечь работодателя к ответственности за предоставление ложной информации и препятствия в оформлении проф. Заболевания?

При аттестации рабочих мест у медицинского работника в поликлиники должен учитывать физический фактор, эмоциональный фактор и напряжённость работы. К какой классности по аттестации рабочего места должны относиться участковые врачи и участковые медсестра. (всегда относились к классу 3.2) На каком основании отменяется дополнительный отпуск 14 дней у медицинских работниках. Спасибо.

С какой периодичностью должны производиться замеры вредного производственного фактора на рабочем месте? Чем это регламентируется? Спасибо.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение