Отказ в предоставлении дополнительного отпуска ветерану боевых действий на коммерческом предприятии
Я работаю на комерческом предприятии пять месяцев и попросил предоставить дополнительный отпуск 15 суток (ветеран боевых действий) с оплатой но мне отказали сказали что это на усмотрение предприятия.
В соответствии с п.п.11 п. 1 ст. 16 Закоан "О ветеранах" ветеранам боевых действий предусмотрена така мера социальной поддержки как "использование ежегодного отпуска в удобное для них время и предоставление отпуска без сохранения заработной платы сроком до 35 календарных дней в году". Предоставление мер поддержки является предметом регулирования именно данного закона. Про 15 суток, извините, нигде ничего.
Кроме того в соответствии со ст. 122 Трудового кодекса РФ право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя. По соглашению сторон оплачиваемый отпуск работнику может быть предоставлен и до истечения шести месяцев.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 90 из 47 431 Поиск Регистрация